本网讯（记者 文/聂亚栋 图/庄斯康）3月26日下午，省委第十考核组来校开展2013年度校领导班子和领导干部考核暨培养选拔优秀年轻干部专项调研工作。此次考核组由省委党建工作领导小组办公室副主任王家龙任组长，省委组织部信息管理中心主任谢源滨任副组长。全体校领导、全校副处级以上领导干部和正高职称人员参加了会议。

谢源滨代表组长王家龙介绍了开展本次测评活动的目的和任务，并就我校领导班子和领导干部年度考核工作提出了三点要求：一是要充分认识做好此次年度考核的重要意义，切实增强责任感和使命感；二是要准确把握年度考核的主要内容及测评要点，认真负责地行使民主权力，客观公平地评价领导班子和领导干部及有关工作；三是要以本次年度考核为契机，理清思路谋发展，凝心聚力抓发展，真抓实干促发展，振奋精神，扎实推进学校2014年各项工作。

会上，与会人员按照省委考核工作组的要求，认真对学校领导班子和领导干部进行了年度考核测评和民主评议；对落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况、干部选拔任用工作进行民主测评；对优秀年轻干部推荐人选进行民主测评和书面征求意见。